苏州猎头公司简介之苏州珏佳猎头

                                     苏州猎头公司简介之苏州珏佳猎头


苏州猎头公司简介:


苏州珏佳猎头机构是一家立足于苏州当地的综合性猎头机构,主要为苏州当地以及江苏省范围内企业提供中高级人才寻访、招聘服务。


珏佳猎头公司管理总部(品牌运营管理)位于中国上海,全国业务运营中心(人才交付中心)设置在江苏无锡市。经过多年的发展,珏佳猎头公司先后在上海、苏州、成都、南京、杭州、宁波、无锡、常州、合肥、武汉、重庆、西安等城市成立了公司,并在北京、广州、深圳、郑州、福州、泉州、青岛、天津、大连、长沙、南昌等城市设立了猎头办事机构,珏佳猎头公司发展至今已在全国范围内建成了完善的服务网络,并按照中国自然区域划分为华东、华南、西北、华北、华中5大服务区。目前,珏佳猎头服务网络已覆盖全国30个省会城市以及GDP超10000亿区域城市,珏佳猎头已经完全具备了为全国范围内的企业提供专业化及流程化猎头服务的能力。


珏佳猎头服务行业涵盖互联网及软件、电子通信、房地产及建筑、金融、酒店及消费品、汽车及机械制造、高端制造及智能制造、新能源及新材料、生物医药及医疗、能源化工及环保、现代农牧业、休闲旅游业、广告传媒等14大行业,珏佳猎头按照行业划分组建了14支训练有素,经验丰富的高素质猎头顾问团队。到目前为止,珏佳猎头顾问团队为14大行业企业提供了超过5000人以上的中高端经营管理及高技术人才。


依托人力资源交流平台及其人才库,借助国内中上层人才管理机构,并运用当今先进的HMS软件系统建立了1000万级的、覆盖行业里中上层质量的管理及高技术人才库。其中,中高层次管理人员、中高层专业技术人员、复合型人才约占人才总数的70%。


超1000人的专(兼)职猎头团队,90%的团队猎头顾问来自于知名猎头机构、研究及咨询服务机构、企业中高层管理人员(其中,在企业担任过副总经理以及人力资源总监的猎头占总猎头人数的80%)。猎头团队成员均具有本科及以上学历,企业工作经验时间超过10年,猎头行业4年以上。目前猎头数量仍在高速的增长中。


猎头事业部通过团队合作为近1000家跨国公司、国内大型集团公司、上市公司以及中等规模企业提供了高效的猎头服务,获得客户的高度认可,续单量保持在90%以上。


珏佳猎头品牌在客户群体中有着极高的美誉度,持续保持着业内良好的口碑,多年获得满意猎头服务机构优秀人力资源服务商、人力资源服务贡献及成长奖等殊荣。




● 超大高级人才库:运用当今先进的HMS软件系统建立了1000万级的、覆盖全行业的高质量的高级管理及高技术专业人才库。其中,高层次管理人员、顶尖专业技术人员、复合型高级人才约占人才总数的30%。


● 竞争优势:我们不仅是的猎头,更是以“企业管理咨询”模式站在客户角度对企业全面分析的基础上给企业提供人才解决整体方案,为企业快速、高效、精准地位客户提供适合的中高级人才。严格的客户、人才信息保密措施。


● 先进人才测评:配置先进CEC人才测评系统,对人才、岗位进行全面、科学的测评,确保人才与岗位的精确匹配保证猎聘人才的质量。


● 完善人才背景调查:除公司已专业人才背景调查团队外,我们与多家外部专业公司合作对人才背景进行全面调查,确保客户对人才放心使用。


● 完善服务网络:我们采用总部直营模式,确保资源共享,服务快速高效。我们在中国全面布局,成立八大服务区域,并在各大区域中心一线城市(北京、广州、杭州、武汉、成都、西安、南京)设立办公室,涉猎区域遍及全国30个省、市、自治区,多年来为客户提供了周到、及时、专业、满意的服务。


● 完善的保密体系:在人才服务过程中,对客户和人才信息进行先关加密处理,确保企业商业信息和人才信息的安全。




苏州珏佳猎头机构与企业自行招聘的突出优势:


因为优秀人才往往被原来的老板重金笼络和重用,流动市场上少见。高级人才跳槽喜欢通过猎头公司或朋友推荐,可以获得薪金谈判的缓冲。流动人才(招聘会、报刊、网络及其他媒体广告)中即使有才华出众者,往往由于人际关系能力较差、自我评价过高、以自我为中心、难以与人合作等原因,频繁跳槽。


苏州猎头公司还建立了一整套完善的服务体系,能够满足各种客户的不同需求,不需要企业在大量的简历中寻找自己需要的人才,对推荐人才进行反复甄选、履历验证或人事调查。具有效率高、及时准确等特点同时可以避免用人失误。避免企业与竞争对手直接进行的摩擦,可以对满意的人选进行针对性背景调查。


在寻访时间上更有保证,由于猎头招聘是主动出击,迅速锁定寻访的范围,与候选人建立长期联系。充当企业的外部人力资源部,简化招聘工作、节约成本,使人力资源部可将更多时间用于企业的战略发展和宣扬企业文化中。 


猎头公司主要从客户竞争对手和相关公司内近似职位上挖人,寻访到的人才一般比较符合要求,因而试用期离开的现象较少。而且,候选人在成功推荐上班后,猎头会提供一系列的后续服务,帮助候选人尽快适应新公司的岗位,避免招聘失败造成的风险。你可以多上一些猎头网站了解一下关于猎头方面的信息,像珏佳猎头网就很不错。


苏州猎头团队:


★ 强大的顾问团队:


苏州猎头公司的80%团队成员来自于国际、国内知名专业猎头机构、企业高层、管理层(其中企业人力资源总监占60%)。猎头团队成员在企业工作都超过10年以上,猎头行业经验4年以上。


★ 强大的猎手团队:


珏佳猎头苏州分公司具有嗅觉敏锐、寻猎经验丰富的专业猎手团队,专兼职猎头数量超300人,目前仍在高速的增长,可以说苏州猎头公司是在珏佳猎头公司在全国发展最快的猎头公司之一。


★ 强大的行业分布:


苏州猎头公司的团队深耕于新能源、新材料、生物医药、房地产/建筑建材、汽车/零部件、机器人、智能制造、金融、互联网、电子通讯、电子商务、广告传媒等十四大行业。


★ 深入的优势行业研究:


珏佳猎头苏州分公司对行业有较深入的研究,深谙行业发展动态,更为准确把握企业人才需求特性,有良好的渠道,丰富的人脉资源,能非常精准的锁定人才区域,高效的获得高匹配度人才。



苏州猎头优势:


多:

建有500万级超大人才库,覆盖全行业高质量的高级管理人才及高技术专业人才,目前人才数量仍在持续增长中。实现一库在手,人才全有。


优:珏佳猎头团队成员的85%有10年以上企业高层管理经验,其中企业人力资源总监占80%以上;人才到岗使用,企业满意度评价满意率100%。实现珏佳出品,必是精品。


严:先进的CEC人才测评、严谨细致的背景调查,确保客户对人才放心使用。


快:超大人才库快速匹配,定向精准人才挖掘,多渠道人才寻访途径,在五个工作日内推荐合适人选,以最快的速度帮企业寻猎到合适人才。


准:

猎头团队成员专业、资深,能迅速抓住客户企业主要问题,准确分析客户的需求,快速确定候选人名单,提高匹配度。

苏州猎头公司比较众多,我们将持续为企业推荐类似的优质猎头公司!